Seutukaupunkihankkeiden strategiatöiden tulokset valmiita

Seutukaupunkien korkeakoulustrategia ja -visio ja innovaatioekosysteemistrategiat tähtäävät osaavan työvoiman saatavuuteen. Lisäksi seutukaupunkeihin pääsee nyt tutustumaan sijoittumisnäkökulmasta uuden työkalun kautta.

Helmikuussa julkistettiin sekä Suomen seutukaupunkien yhteinen korkeakoulustrategia ja –visio että Innovaatioekosysteemiverkostojen kehittämisstrategia, joita työstettiin työpajoissa syksyn 2022 aikana 16 eri seutukaupungissa niin yhteisesti kuin kukin seutukaupunki erikseen. Yhteisten strategioiden lisäksi on laadittu kaupunkikohtaiset strategiat niin korkeakouluyhteistyölle kuin ekosysteemikehittämisellekin.

Seutukaupunkien korkeakoulustrategiat

Seutukaupunkien korkeakoulustrategiassa asetettiin neljä strategista tavoitetta:

  1. seutukaupunkien yhteistyön vahvistaminen ja seutukaupunkiekosysteemien luominen
  2. yritysten kilpailukyvyn vahvistaminen osaamisen kehittämisen ja TKI-toiminnan näkökulmasta
  3. monimuotoisten opiskelu- ja toimintamallien laajentaminen ja kehittäminen sekä
  4. seutukaupunkien veto- ja pitovoiman vahvistaminen.

Seutukaupunkien korkeakouluvisio 2023–27 on:

Seutukaupungit ovat yhteisöllisiä ja työelämälähtöisiä, monimuotoisen oppimisen ja ketterän kokeilukulttuurin vahvoja edistäjiä.

Korkeakoulustrategiaa on työstetty Koulutuskeskus Brahen koordinoimassa Ketterää osaamista -hankkeessa. Pääset tutustumaan yhteiseen strategiaan Seutukaupunkiosaajat-sivustolla.

Innovaatioekosysteemiverkostojen kehittämisstrategia

Koko verkoston yhteinen kehittämisstrategia laadittiin alueellisten tilannekuvien pohjalta. Myös mukana olleet seutukaupungit laativat omat alueelliset strategiat.

Raahen alueen osalta kirjattiin kolme strategista tavoitetta vuoteen 2027:

  1. Korkeakouluvetoisen TKI-toiminnan palauttaminen kaupunkiin
  2. Osaavan työvoiman vahvistaminen
  3. Pitovoiman ja vetovoiman kehittäminen: ekosysteemityön kytkeminen vetovoima ja rekrytointityöhön ja viestintä nykyisen ekosysteemin toiminnasta ja tekijöistä.

Raahen seudun kehitys on mukana osatoteuttajana Iisalmen kaupungin hallinnoimassa Seutukaupunkien innovaatioekosysteemiverkoston kehittäminen -hankkeessa, jossa tavoitteena on koota yhteen kehittyvien seutukaupunkien verkosto ja tukea alueellisten innovaatioekosysteemien kehittymistä. Pääset tutustumaan strategioihin hankesivulla.

Vaikuttavuutta ja jatkorahoitusta strategiatöiden tuloksena

Laadittujen strategioiden tavoitteena on seutukaupunkien pääseminen mukaan valtakunnan keskusteluun, mittaristoihin sekä ministeriöiden ja korkeakoulujen strategioihin. Tavoitteena on osaltaan pyrkiä ohjaamaan rahoitusta myös seutukaupunkien koulutus- ja TKI-toimintaan. Ne myös mahdollistavat jatkorahoituksen hakemisen eri rahoituslähteistä toiminnan jatkokehittämiseksi.

Sijoittuminen seutukaupunkiin

Seutukaupungeille on rakennettu Invest In –työkalu, jota voivat hyödyntää niin elinkeinokehitysyhtiöt, kaupunkien muu henkilöstö kuin yrityksetkin investointien houkuttelussa. Päivittyvään työkaluun on kerätty tietoa mm. alueen yrityskannasta, työpaikoista, elinkeinorakenteesta, väestöstä ja koulutuksesta.

Tutustu Raahen alueeseen sijoittumiskohteena.

Seutukaupungit tarvitsevat lisää työvoimaa

Seutukaupunkeja on Suomessa kaikkiaan 57, ja ne muodostavat maakuntakeskusten ulkopuolisen Suomen teollisen selkärangan. Seutukaupungeissa toimii tällä hetkellä noin 70 000 yritystä, mukaan lukien Suomen suurimmat teollisuuslaitokset, ja niissä asuu yhteensä lähes miljoona ihmistä.

Seutukaupungeissa toimivien yritysten keskeinen menestyksen avain on osaavan työvoiman saatavuus. Haasteen työvoiman saatavuudelle asettaa väestön sekä varsinkin korkea-asteen koulutuksen keskittyminen suurempiin kaupunkeihin. Toisaalta seutukaupunkien pienempi koko on myös vahvuus. Ihmiset on mahdollista kohdata yksilöinä, ja työnantajat tarvelähtöisesti.

Lisätiedot

Sari Alajoki

puh. 040 135 7163

sari.alajoki [at] raahe.fi

Raahen seudun kehitys

Erilaisia suunnittelutyöhön liittyviä kuvakkeita liitutaululla.

Uutishuone

Pohjois-Pohjanmaan Yrittäjillä on parasta aikaa käynnissä Kasvun suunta 2022 -kysely. Kysely on avoinna 17.12. saakka ja tulokset julkistetaan tammikuun aikana. Vastaa kyselyyn Tutustu myös...
Yksinyrittäjien ja pienten 1-10 henkilöä työllistävien valmennusohjelma vastuullisuuteen – vastuullisuusvalmennus.fi starttaa tammikuussa 2022.  Seuraavat valmennusryhmät aloittavat maaliskuussa...
Tervetuloa nauttimaan kunnan tarjoamasta joulupuurosta ja keskustelemaan kahvikupposen ääressä yritystoimintaa koskettavista asioista, päivän polttavista puheenaiheista tai ihan mistä vain! Kunnan...
Podcast-sarjassa keskustellaan Alueiden osaamisen aika -työn kokemuksista ja tuloksista. Raahen seutukunta on ollut mukana verkostoyhteistyössä yhtenä yhdeksästä erilaisesta alueesta ympäri Suomen....
Pyhäjoella uuden jaoksen toiminnan käynnistyminen nähdään myönteisenä asiana. Paikallisuudella on vahva merkitys ja alueella on pitkät perinteet yhteiseen tekemiseen, toteaa Pyhäjoen Yrittäjien...
Tuki on suunnattu erityisesti majoitus-, ravintola- ja tapahtuma-aloille Tuki myönnetään yrityksille, joiden liiketoiminta on kärsinyt julkisoikeudellisesta, koronapandemian torjuntaan liittyvästä...
Rahoituksen saivat Yrityssalo Oy ja kaksi Koulutuskeskus Brahen hanketta. Rahoituksella tuetaan osaamista kansainvälisissä rekrytoinneissa, yritysten rekrytointivalmiuksia sekä...
Tervetuloa vastaamaan kyselyyn, jonka avulla selvitetään Raahen seudun työantajien uusien työntekijöiden tarvetta ja nykyisen henkilöstön lisäkoulutustarpeita. Kyselyn toteuttaa Kajaanin...