Kohtaantoa-hanke kohtaamisten äärellä

Kohtaantoa-hanke tarjoaa työnantajille henkilökohtaista tukea rekrytoinnin haasteisiin. Kohtaantoa auttaa löytämään työvoimaa ja hyödyntämään vaihtoehtoista rekrytointimallia. Yhdessä työnantajan kanssa etsitään toimivia keinoja rekrytoinnin tehostamiseksi ja kehitetään työkaluja uudenlaiseen työkykyjohtamiseen.

Tärkein tehtävämme on järjestää kohtaamisia työnantajan ja työnhakijoiden välille. 

Vaihtoehtoinen rekrytointi

Vaihtoehtoisella rekrytoinnilla tarkoitetaan tietoista valintaa, jossa työstä työhön siirtyvän asemasta palkataan työn ulkopuolella oleva henkilö. Palkattava voi olla muun muassa työtön työnhakija, vanhempainvapaalla tai työkyvyttömyyseläkkeellä oleva henkilö.

Vaihtoehtoisessa rekrytoinnissa työnantajan on mahdollista hyödyntää erilaisia työllistämisen tuen muotoja, kuten palkkatukea, työkokeilua tai työolosuhteiden järjestelytukea.

Kohtaantoa-hanke neuvoo työnantajaa vaihtoehtoisen rekrytoinnin mallin hyödyntämisessä.

Tutustu yritysten onnistumisiin vaihtoehtoisessa rekrytoinnissa videolla

Onnistumisia vaihtoehtoisesta rekrytoinnista -video (4:35 min.). Katso video suurikokoisena uudessa selainikkunassa.

Työkohtaamosta helpotusta rekrytointiin

Työkohtaamo on työnantajan ja työnhakijan kohtaamispaikka, jonka tarkoitus on helpottaa rekrytointia. Työkohtaamo järjestetään aina työnantajan tarpeiden mukaan. Varaamme ajan ja järjestämme mukavan paikan kohtaamiselle.

Työnantaja

  • saat näkyvyyttä yrityksellesi
  • voit esitellä yritystäsi ja rekrytointiprosessianne
  • sinulla on mahdollisuus tiedottaa avoimena olevia työpaikkojasi
  • kohtaat potentiaalisia työntekijöitä

Lisätietoja

Emma Lehtelä
työnantajakoordinaattori, Raahe
puh. 044 771 1596, emma.lehtela [at] nuortenystavat.fi (emma[dot]lehtela[at]nuortenystavat[dot]fi)
Kohtaantoa-hanke

Teksti vaihtoehtoinen rekrytointi ja taustalla henkilöt kättelemässä.

Uutishuone

Tervetuloa parlamenttikahville puimaan päivän polttavia aiheita! Seudun yrittäjille suunnatut aamuparlamentit kokoontuvat jälleen syyskuun alussa. Parlamenteissa voi jutustella mistä tahansa itselle...
Tapahtumatalo Raahessa järjestettiin kaikille avoin Risteys-rekrytointitapahtuma 17.6.2022 Risteys järjestettiin nopealla aikataululla, koska sille oli suuri tarve mm. Hanhikivi-hankkeen alasajon...
Piipahditko tervehtimässä sukulaisia tai tupsahditko tapahtumaan lomalla, työmatkalla vai ihan vahingossa? Auta meitä kehittämään vielä parempia palveluja nautittavaksesi vastaamalla linkin takana...
Jätäthän viestin niin voimme palvella sinua, kun palaamme! Toimisto ja palvelut pääosin suljettu heinäkuussa Rantakadun toimistomme ovet ovat kiinni heinäkuun ajan. Myöskään toimiston puhelinnumero...
Soitamme Raahen seudun yrityspalveluista satoihin seutukunnan yrityksiin syys-lokakuussa ja toivomme Sinulta löytyvän hetken aikaa vastata vuosittain toteutettavan yritysbarometrin kysymyksiin....
Teemana työvoima- ja rahoituspalvelut yritysten kehittämis- ja muutostilanteissa Yritysten kehittämis- ja muutostilanteissa on usein liiketoiminnan ja tuotannon kehittämis-, kansainvälistymis-,...
Miten innovaatioekosysteemiverkoston avulla rakennetaan tulevaisuuden menestystä? Tule kuuntelemaan asiantuntijoiden näkökulmia asiasta. Webinaarisarja sisältää yhteensä kymmenen mielenkiintoista...
Kädet täynnä töitä ja lisäpari tai useampikin hakusessa? Tule kertomaan tarpeestasi Risteys-rekrytointitapahtumaan ja voit kohdata juuri teille sopivan osaajan! Risteys on kaikille uutta työtä ja...