Yritysten vastuullisuus- ja strategiatyö uudelle tasolle – näin se onnistuu

Syyskuussa 2025 käynnistynyt Vastuullisuuden strategiavalmennus huipentui Ylivieskan Akustiikassa järjestettyyn päätöstapaamiseen viime viikolla. Valmennus kokosi yhteen yrittäjiä Ylivieskasta, Nivala-Haapajärven seudulta, Raahesta ja Kalajoelta.

Reilun kolmen kuukauden aikana osallistujat syvensivät vastuullisuusosaamistaan, kehittivät yrityksensä valmiuksia vastata vastuullisuusvaatimuksiin omissa toimitusketjuissaan ja rakensivat omat vastuullisuusstrategiansa hyödyntäen valmennuksessa tarjottuja työkaluja ja työpohjia.

Verkostoitumismatka Luulajaan tarjosi valaisevaa tietoa ja edisti yhteistyötä

Vajaan 20 henkilön joukko suuntasi Luulajaan tutustumaan alueen tarjoamiin uusiin työmahdollisuuksiin ja verkostoitumaan paikallisten toimijoiden kanssa.

Vierailun aikana kuulimme Luulajan kaupunginjohtajalta inspiroivan katsauksen siitä, miten kaupunkia johdetaan määrätietoisesti ja vahvalla draivilla eteenpäin suurten investointihankkeiden keskellä. Samalla nousi esiin, että mittavat hankkeet tuovat mukanaan myös haasteita kaupunkikehitykselle.

Tietoisku: Läsnä, muttei paikalla - Miksi työntekijät etääntyvät?

Signaalit näkyvät arjessa – mutta usein vasta silloin, kun on jo myöhäistä.

Motivaatio laskee, vastuunotto vähenee, osallistuminen hiipuu. Työntekijä tulee paikalle, mutta mieli on jo muualla.

Kun parhaatkin osaajat etääntyvät, kyse ei useinkaan ole työstä tai tehtävistä, vaan siitä, miten he kokevat tulleensa johdetuiksi. Pahimmillaan lopputuloksena on huippuosaajan lähtö – ja sen myötä menetettyä osaamista, hiljaista tietoa ja luottamusta.

Johtamisjärjestelmä tekee yrityksen toiminnasta hallittua ja ennakoitavaa

Yrityksen arki koostuu lukuisista prosesseista, päätöksistä ja vastuualueista. Kun kaikki ei ole näkyvissä ja hallinnassa, virheet, hukka ja turhautuminen lisääntyvät. Johtamisjärjestelmä tuo tähän ratkaisuja.

Johtamisjärjestelmä ei ole pelkkä dokumenttipino, vaan tapa varmistaa, että yritys toimii suunnitelmallisesti, asiakas saa odotetun palvelun ja liiketoiminta on myyntikunnossa, jos omistajanvaihdos tulee ajankohtaiseksi. Tästä aiheesta opiskeltiin Ceriffi Oy:n Martti Blombergin vetämässä työpajassa.

Esteettömyys sosiaalisen vastuullisuuden ja asiakaskokemuksen ytimessä

Yrityspalveluissa käsittelemme vastuullisuutta monesta näkökulmasta. Pohdimme omia valintoja ja autamme alueen yrityksiä toimimaan kestävämmin – huolehtimaan ympäristöstä, taloudesta, hyvästä hallinnosta ja sosiaalisesta kestävyydestä. Esteettömyys on osa sosiaalista vastuullisuutta, ja sen merkitys kasvaa jatkuvasti niin asiakastyössä kuin yritysten arjessa.

Tagit

esteettömyys
yrityspalvelut
vastuullisuus
yhdenvertaisuus
ihmisoikeudet

Yrityksen kestävä kasvu -työpajat alkuvuodesta 2026

Alkuvuoden Yrityksen kestävä kasvu -työpajat tarjoavat selkeitä menetelmiä, ajantasaista tietoa ja käytännön harjoituksia yritystoiminnan kehittämiseen. Työpajojen tavoitteena on vahvistaa yritysten arjen rakenteita, kasvattaa digiosaamista ja parantaa näkyvyyttä verkossa.

Työpajoihin on koottu aiheita, jotka tukevat yritysten kasvua ja auttavat tekemään toiminnasta suunnitelmallisempaa ja sujuvampaa. Voit osallistua yhteen tai useampaan työpajaan omien tarpeiden mukaan. Työpajat ovat osallistujille maksuttomia.