Yhteistoimintalakia uudistetaan

Uudistamisen tavoitteena on parantaa työnantajan ja henkilöstön välistä vuorovaikutusta sekä luoda puitteet yrityksen ja työyhteisön kehittämiselle. Uudistuksella lisätään henkilöstön vaikutusmahdollisuuksia ja tiedonsaantia.

Työnantajan ja henkilöstön välistä luottamusta halutaan parantaa

Yhteistoimintalain tarkoituksena on kehittää yrityksen toimintaa ja työntekijöiden mahdollisuuksia vaikuttaa yrityksessä tehtäviin päätöksiin, jotka koskevat heidän työtään, työolojaan ja asemaansa.

Yhteistoimintalakia sovellettaisiin jatkossakin yrityksiin ja yhteisöihin, joiden palveluksessa työskentelee vähintään 20 työntekijää. Henkilöstön edustusta yritysten hallinnossa koskevia säännöksiä sovellettaisiin yrityksiin, joilla on Suomessa vähintään 150 työntekijää.

Uusi yhteistoimintalaki muodostuisi kolmesta kokonaisuudesta

  1. Jatkuva vuoropuhelu työnantajan ja henkilöstön välillä
  2. Neuvottelut muutostilanteissa (muutosneuvottelut)
  3. Henkilöstön edustus yrityksen hallinnossa

Laki on lausuntokierroksella 19.11.2020–15.1.2021.

Katso tarkemmat tiedot esitetyn uudistuksen sisällöstä työ- ja elinkeinoministeriön sivuilta

TEM:in logo ja henkilö salkun kanssa.

Uutishuone

Näytä kaikki uutiset Ilmoita uutinen

Puinen kysymysmerkki valkoisella taustalla.

Yritysten omistajanvaihdospalvelut kokoava hakupalvelu on avattu

Yrityksen ostamista, myymistä tai sukupolvenvaihdosta suunnitteleville yrittäjille ja yrittäjyyttä suunnitteleville henkilöille neuvontapalvelut löytyvät nyt yhden haun...
Viidensadan euron seteleitä viuhkassa.

Haku yrityksen kehittämisavustukseen alkaa tammikuussa

Pohjois-Pohjanmaan ELY-keskus käynnistää yrityksen kehittämisavustuksen haun jatkuvana koko Pohjois-Suomessa vuoden 2024 ajaksi tammikuun alkupuolella. Määrärahoja on...
Sormi painamassa ikonia.
Kuva: Adobe Stock.

Mikä on yrityksesi verokädenjälki?

Keskuskauppakamari on julkaissut verokädenjälkilaskurin, jolla yritykset voivat laskea, kuinka paljon ne ovat maksaneet ja tilittäneet veroja ja veronluonteisia maksuja. Laskurin tarkoituksena on...
Suurennuslasi sinisellä taustalla ja teksti yritysbarometri 2023.

Yritysten kasvunäkymät Raahen seudulla ovat maltillisia

Raahen seutukunnan yritysten lyhyen aikavälin näkemyksiä kartoittava vuoden 2023 yritysbarometri toteutettiin puhelinhaastatteluina 4.9.–29.9.2023. Seudun reilusta 2000...
Henkilöitä talvella Vihannin rautatieasemalla.
Kuva: Leena Törmälä.

Vihannin elinkeinojen mahdollisuudet vuonna 2050

Raahen kaavoitus järjestää Vihannissa lähialueiden yrittäjille ja muille sidosryhmille suunnatun tilaisuuden, jossa luodaan katsaus nykytilaan ja kartoitetaan tulevaisuuden teollisuuden edellytyksiä...
Tuulimyllyjä ja purjevene Raahen rannikolla.

Vastaa kyselyyn Raahen seudun elinvoimastrategiasta 2024-2030

Raahen seudulle ollaan muodostamassa alueen kasvuun ja kehittymiseen johtava elinvoimastrategia vuosille 2024-2030, jonka toteuttamiseen kaikki alueen toimijat voivat...
Post-it-lapulle piirretty lamppu kiinnitettynä korkkitauluun.

Raahen Yrittäjät järjestää Digimarkkinoinnin koulutussarjan

Yrittäjä, tule mukaan! Järjestämme yhteistyössä Somespark valmennuksen kanssa ainutlaatuisen koulutussarjan, joka nostaa yrityksesi digitaalisen markkinoinnin osaamisen...

WTF Design Oy osti Kokkolassa toimivan mainostoimisto Creamedian liiketoiminnan Hilla Group Oyj:ltä

Liiketoimintakaupan myötä WTF Design laajentaa palvelutarjontaansa ja vahvistaa asemaansa Keski-Pohjanmaan alueella. Creamedian tiimiin kuuluu yhteensä kahdeksan henkilöä ja he siirtyvät kaikki...