Syksyn Yrityksen kestävä kasvu -työpajat huipentuivat strategian käytäntöön viemiseen

Menestyvän yrityksen strategia ei voi jäädä pelkäksi paperille kirjattujen ideoiden kokoelmaksi – sen on tultava osaksi arkea.

Tämä oli keskiössä syksyn viimeisessä työpajassamme Strategian ja toimintasuunnitelman jalkauttaminen, jossa yrittäjät saivat konkreettisia työkaluja strategian toteuttamiseen ja pysyvien muutosten aikaansaamiseen.

Strategian jalkauttaminen on prosessi, joka vaatii sitoutumista ja pitkäjänteisyyttä

Merkkejä, joista voit huomata, että strategian käytäntöön vieminen on onnistunut.

  • Uudet toimintatavat tulevat osaksi arkea.
  • Mittarit osoittavat pysyvää muutosta ja ohjaavat oikeaan suuntaan.
  • Muutosenergia säilyy, ja jatkuva kehittäminen on luontevaa.
  • Johtamiskulttuuri tukee uutta suuntaa, ja sitoutuminen strategiaan näkyy kaikilla tasoilla.

Työpajassa korostettiin, että onnistuminen edellyttää myös resurssien varmistamista, sinnikkyyttä sekä sitoutumista ja onnistumisten juhlistamista. Näiden lisäksi selkeä viestintä, jatkuva oppiminen ja säännöllinen seuranta varmistavat, että strategia pysyy elävänä ja vaikuttavana.

Yrityksen kestävä kasvu -työpajan osallistujia koulutustilassa.

Osallistujat arvostivat erityisesti mahdollisuutta käyttää aikaa omien strategisten suunnitelmien työstämiseen ja keskusteluun muiden yrittäjien kanssa.

Tärkeintä on pysyä uskollisena omalle suunnalle, arvioida säännöllisesti edistymistä ja olla valmis mukautumaan tarvittaessa. Syksyn työpajat tarjosivat selkeät askelmerkit strategian kehittämiseen, mutta lopullinen toteutus on jokaisen yrittäjän omissa käsissä. Yksin ei kuitenkaan tarvitse jäädä. Tukea kaikkiin yritystoiminnassa nouseviin kysymyksiin saa Raahen seudun kehityksen yritysneuvojilta.

Eräs osallistuja kiteytti syksyn strategia- ja johtamisaiheisten työpajojen antia seuraavasti:

Hyvä kokonaisuus. Sopinut itselle hyvin tämän hetken tilanteeseen ja vienyt omaa asiaa eteenpäin nopeammin ja systemaattisemmin kuin mihin olisin yksin pystynyt.

Yrityksen kestävä kasvu työpajasarja jatkuu 2025 tammikuussa

Kiitos kaikille tähän mennessä työpajoihin osallistuneille inspiroivasta syksystä! Tulevien työpajojen aiheita ovat muun muassa: 

  • Brändäys
  • Kasvun keinot
  • Yrityksen talous
  • Asiakasymmärrys

Seuraavien työpajojen aikataulu on julkaistu Tupla KIT -hankesivulla ja tapahtumakalenterissa - muistathan ilmoittautua jokaiseen haluamaasi työpajaan ajoissa, ennen kuin paikat täyttyvät. Tervetuloa mukaan!

Seuraa ilmoittelua työpajoista Raahen seudun kehityksen uutiskirjeestä, verkkosivuilta ja somekanavilta Facebookista, Instagramista ja LinkedInistä.

Työpajat järjestää Raahen seudun kehityksen hallinnoima ja EU:n osarahoittama Tupla KIT -hanke.

Työpajan kouluttaja puhumassa osallistujille.

Uutishuone

Rahoituksen saivat Yrityssalo Oy ja kaksi Koulutuskeskus Brahen hanketta. Rahoituksella tuetaan osaamista kansainvälisissä rekrytoinneissa, yritysten rekrytointivalmiuksia sekä...
Tervetuloa vastaamaan kyselyyn, jonka avulla selvitetään Raahen seudun työantajien uusien työntekijöiden tarvetta ja nykyisen henkilöstön lisäkoulutustarpeita. Kyselyn toteuttaa Kajaanin...
Kansallisen vetyverkoston ohjausryhmä kokoontui torstaina 11.11.2021 Vaasassa ensimmäiseen kokoukseensa. Verkoston päämääriä ovat vetytalouteen liittyvän osaamisen kasvattaminen, pk-yritysten...
Vuoden 2021 palkittujen yrittäjien videoesittelyt ja listaus aiempien vuosien voittajista löytyvät Yrittäjien Hall of Fame -sivulta. Raahe: Virpi ja Risto Ojaniemi, Motori Oy Siikajoki: Petri ja...
Oletko koskaan miettinyt, mikä on yrityksesi tämän päivän hinta? Tai mistä maksat yritystä ostaessasi? Maksuttomissa tilaisuuksissa pääset kuulemaan suoraan asiantuntijoilta, mistä yrityksen...
Hallitus esittää muutoksia yritysten määräaikaisesta kustannustuesta annettuun lakiin. Kustannustukea jatketaan kohdistamalla tuki erityisesti matkailu-, ravintola- ja tapahtuma-alan yrityksille....
Wanha Raahe -säätiö perustettiin 18.11.2019 Raahen kauppakamariosaston aloitteesta parantamaan Raahen seutukunnan vetovoimaa ja houkuttavuutta uusille asukkaille ja yrityksille. Toimintaa voi tukea...
Tarjoamme tukea ja valmennuksia nuorille monipuolisesti osallistujien tarpeiden mukaan. Valmennukset toteutamme workshoppeina kohdennetusti esimerkiksi oppilaitosyhteistyönä ryhmälle nuoria tai...