Miten johtaa työntekijäkokemusta, houkutella oikeat osaajat ja erottua työmarkkinoilla? Hae mukaan maksuttomiin valmennuksiin!

Kilpailu osaavasta työvoimasta käy koko ajan kuumempana ympäri Suomea, mikä saattaa yllättää monet yritykset. On osattava hakea oikeat osaajat kasvun tueksi ja vakuuttaa heidät vahvalla työnantajamielikuvalla. On huolehdittava, että tulevaisuuden onnistumisen kannalta riittävä monimuotoisuus säilyy yrityksessä ja erilaisia osaajia osataan johtaa oikein. Myös laadukas perehdytys on osaajien houkuttelussa ja sitouttamisessa avainasemassa.

Pohjois-Pohjanmaalla käynnistyy toukokuussa maksuton valmennuskokonaisuus, jonka teemana on vahvan työnantajamielikuvan rakentaminen sisältä ulospäin. Kokonaisuus koostuu kahden kuukauden aikana toteutettavista kolmesta erillisestä valmennusiltapäivästä, joissa pureudutaan 

  • vahvan työnantajamielikuvan ja yrityskulttuurin perusteisiin, 
  • osaajien löytämiseen ja houkutteluun vaikuttavan markkinoinnin keinoin sekä 
  • onnistuneen rekrytointiprosessin kulmakiviin. 

Valmennukset vahvistavat osallistujien osaamista ja ymmärrystä työnantajabrändin, yrityskulttuurin sekä työnantajamielikuvan kehittämisen merkityksestä liiketoiminnalle sekä auttavat yritystä tunnistamaan omat vahvuudet ja kehityskohteet työnantajana. Valmennukset ovat suunnattu erityisesti pienten ja keskisuurten yritysten johdolle ja HR:lle sekä muille avainhenkilöille. Valmennukset ovat ryhmämuotoisia verkostovalmennuksia, joihin voi osallistua 10–20 yritystä. Valmennukset toteutetaan etäyhteydellä. 

Valmennukset toteutetaan yhteistyössä TE-toimiston, ELY-keskuksen ja Aava & Bangin kanssa. Valmentajina toimivat Aava & Bangin viestinnän, markkinoinnin ja HR:n asiantuntijat.

Kiinnostuitko valmennuksista? Lue lisää ja hae mukaan!

Lisätietoja

imago [at] te-toimisto.fi

Valmennukset ovat osa valtakunnallista IMAGO-hanketta, jota koordinoi Pirkanmaan TE-toimisto. Hanketta rahoittaa Työelämän monimuotoisuusohjelma ja se toteuttaa osaltaan Talent Boost -toimenpideohjelmaa.

Teksti haluatko olla alasi tavoitelluin työpaikka ja paperiveneitä.

Uutishuone

Pohjois-Pohjanmaan Yrittäjillä on parasta aikaa käynnissä Kasvun suunta 2022 -kysely. Kysely on avoinna 17.12. saakka ja tulokset julkistetaan tammikuun aikana. Vastaa kyselyyn Tutustu myös...
Yksinyrittäjien ja pienten 1-10 henkilöä työllistävien valmennusohjelma vastuullisuuteen – vastuullisuusvalmennus.fi starttaa tammikuussa 2022.  Seuraavat valmennusryhmät aloittavat maaliskuussa...
Tervetuloa nauttimaan kunnan tarjoamasta joulupuurosta ja keskustelemaan kahvikupposen ääressä yritystoimintaa koskettavista asioista, päivän polttavista puheenaiheista tai ihan mistä vain! Kunnan...
Podcast-sarjassa keskustellaan Alueiden osaamisen aika -työn kokemuksista ja tuloksista. Raahen seutukunta on ollut mukana verkostoyhteistyössä yhtenä yhdeksästä erilaisesta alueesta ympäri Suomen....
Pyhäjoella uuden jaoksen toiminnan käynnistyminen nähdään myönteisenä asiana. Paikallisuudella on vahva merkitys ja alueella on pitkät perinteet yhteiseen tekemiseen, toteaa Pyhäjoen Yrittäjien...
Tuki on suunnattu erityisesti majoitus-, ravintola- ja tapahtuma-aloille Tuki myönnetään yrityksille, joiden liiketoiminta on kärsinyt julkisoikeudellisesta, koronapandemian torjuntaan liittyvästä...
Rahoituksen saivat Yrityssalo Oy ja kaksi Koulutuskeskus Brahen hanketta. Rahoituksella tuetaan osaamista kansainvälisissä rekrytoinneissa, yritysten rekrytointivalmiuksia sekä...
Tervetuloa vastaamaan kyselyyn, jonka avulla selvitetään Raahen seudun työantajien uusien työntekijöiden tarvetta ja nykyisen henkilöstön lisäkoulutustarpeita. Kyselyn toteuttaa Kajaanin...