Hae maksuttomaan IMAGO-valmennukseen

Voisiko sinun yrityksesi olla se, joka nappaa alasi parhaimmat osaajat?

IMAGO-valmennus pureutuu siihen, mikä tekee yrityksestä halutun työpaikan. Houkutteleva työnantajamielikuva saa osaajat kiinnostumaan yrityksestä ja nopeuttaa rekrytointia. Vetovoima perustuu kuitenkin pitovoimaan – työnantajamielikuvan takaa on löydyttävä työpaikka, jossa jokaisen ihmisen on hyvä olla ja työskennellä.

IMAGO-valmennus auttaa yritystä parantamaan liiketoimintaansa kehittämällä:

  • työnantajamielikuvaa, jotta mahdolliset työntekijät kiinnostuvat yrityksestä,
  • rekrytointia, jotta yritys onnistuu seulomaan monimuotoisesta työnhakijajoukosta kaikkein osaavimmat ihmiset,
  • perehdytystä, jotta jokainen uusi työntekijä pääsee mukaan työhön ja työyhteisöön, ja
  • yrityskulttuuria, jossa jokainen työntekijä pystyy täysipainoisesti käyttämään osaamistaan yhteisen tavoitteen edistämiseen.

Maksuton ja käytännönläheinen valmennus on suunnattu pienten ja keskisuurten yritysten johdolle, HR:lle ja muille avainhenkilöille eri puolella Suomea.

  • Valmennuksessa ei ole toimialarajoituksia ja se sopii myös julkisen sektorin työnantajille.
  • Valmennus on ryhmämuotoista verkkovalmennusta, johon voi osallistua 10–20 yritystä ja 1–2 avainhenkilöä kustakin yrityksestä.
  • Valmennus koostuu kolmesta erillisestä valmennusiltapäivästä (klo 11–16), jotka toteutetaan kahden kuukauden aikana etäyhteydellä.
  • Valmennukseen voivat hakea yritykset, jotka työllistävät yrittäjän lisäksi 1–250 henkilöä.

Valmennus toteutetaan yhteistyössä TE-toimiston, ELY-keskuksen ja Aava & Bangin kanssa. Valmentajina toimivat Aava & Bangin viestinnän, markkinoinnin ja HR:n asiantuntijat.

Lue lisää ja ilmoittaudu valmennukseen TE-palveluiden sivuilla.

Sininen teksti valkoisella taustalla, haluatko olla alasi tavoitelluin työpaikka.

Uutishuone

Koulutuskeskus Brahe tarjoaa tänä keväänä uuden 5 osaamispisteen laajuisen sesonkityöntekijän koulutuksen, jossa yhdistyvät opinnot ja kesätyö. Koulutuksessa suoritetaan hygieniapassi ja...
Miten erottua työmarkkinoilla ja houkutella oikeat osaajat, johtaa työntekijäkokemusta ja rakentaa monimuotoista työelämää? Kilpailu osaavasta työvoimasta käy koko ajan kuumempana ympäri Suomea....
Kainuun ja Pohjois-Pohjanmaan Kasvupolku on maksuton sparrausohjelma kainuulaisille ja pohjoispohjanmaalaisille yrityksille. Ohjelma sopii kaikille alueen yrityksille, joilla on y-tunnus ja aitoa...
TE-live tarjoaa rekrytoinnillesi näkyvyyttä, säästää aikaasi ja tarjoaa mahdollisuuden vaikuttaa positiivisesti työnantajamielikuvaan. TE-palveluiden tuottama valtakunnallinen TE-live on...
Hyvä yrittäjä, Tuletko kuulluksi, haluaisitko osallistua enemmän paikalliseen kehittämistyöhön, hyödynnätkö kulttuuriympäristöä liiketoiminnassasi? Tällä kyselyllä haluan selvittää anonyymisti, miten...
Miksi monimuotoisuus työpaikoilla on yrityksille kannattava bisnes ja millaista tukea palkkaamiseen on saatavilla julkiselta sektorilta? Näihin kysymyksiin vastaavat asiantuntijat.
 ...
Leader-ryhmät vuosille 2023-2027 on valittu ja rahoitukset jaettu. Norsu (Nouseva Rannikkoseutu) sai rahoitusta hankkeille jaettavaksi 3.072.000 euroa eli 614.400 euroa/vuosi. Norsun rahoitus säilyi...
Neliosainen ”Miten palkkaan ja pidän hyvät työntekijät” -koulutus on suunnattu yrittäjille sekä henkilöstöjohtamisesta vastaaville työntekijöille. Koulutuksen avulla pyritään tukemaan pk-yritysten...